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“宝庆银楼”有关品牌三大诉讼案取得决定性胜利

2017-02-24

新年伊始，南京宝庆首饰总公司（以下简称 “宝庆银楼”）与原加盟合作方南京宝庆银楼连锁发展有限公司之间的三个重大诉讼近日均已收到法院最新判决。一是宝庆商标维权取得了决定性胜利，中华人民共和国最高人民法院1月20日下达行政裁定书，驳回南京宝庆尚品珠宝连锁公司的再审申请，最终确认“宝庆尚品”不予核准注册、该商标无效；二是江苏省高级人民法院1月22日下达终审判决书，撤销南京市中级人民法院判决；确认南京宝庆银楼连锁发展有限公司与“宝庆银楼”签署的三份协议于2014年11月30日到期终止；判令南京宝庆银楼连锁发展有限公司停止使用“宝庆”、“宝庆银楼”商标及服务标识，并于本判决生效之日起三十日内并变更企业字号，消除其产品、包装、装潢等有关“宝庆”、“宝庆银楼”的标识；赔付相应的品牌加盟费及负担两审案件受理费用。三是南京宝庆银楼连锁发展有限公司以南京宝庆银楼饰品配送有限公司名义恶意起诉宝庆银楼现已判决，江苏省人民法院1月22日下达终审判决书，撤销了南京市中级人民法院的一审判决（判决：要求宝庆银楼继续履行配货并赔偿3020万元）；驳回了南京宝庆银楼配送有限公司的诉讼请求并负担两审案件受理费用。在本案件判

增强投资新动能开创发展新局面

2017-02-18

增强投资新动能开创发展新局面新工投资集团召开2017年工作会议2月18日上午，新工投资集团在六楼大会议室召开2017年工作会议，总结2016年工作，确定2017年目标，安排部署2017年重点任务。集团本部中层以上干部，所属企业党政主要负责人、纪委书记和安全生产分管负责人，以及受到会议表彰的先进代表参加了会议。集团董事长、党委书记、总经理蒋兴宝在会上作了工作报告。报告全面回顾了2016年工作。2016年，集团全资控股企业完成营业收入371.5亿元，同比增长7.8%；实现利润总额8.1亿元，同口径增长10.3%。包括全资控股企业和重点参股企业在内的集团重点投资企业营业收入达1423.1亿元，实现利润总额28.7亿元，累计上缴税收55.7亿元。全年新增投资22.1亿元，其中：股权投资16.6亿元，固定资产投资完成5.5亿元。在集团上下共同努力下，集团在基金化投资、资本运作、综合改革、资产盘整、民生工程、内部管理、党的建设等方面都取得了明显成效。报告明确了2017年经济工作总体思路为：贯彻落实党的十八届六中全会精神和省市党代会精神，聚焦主业，聚力投资，着力推进产业布局由传统产业向战略性新兴

新工集团领导集体调研中山制药

2017-02-14

2月6日，新工集团董事长、党委书记、总经理蒋兴宝带领班子全体成员及有关职能部门负责人，到南京中山制药有限公司进行集体调研。中山制药董事长成俊介绍了企业改革以来的发展变化及未来三年的规划目标。去年7月，新工集团完成了中山制药混合所有制改革，转让了49%国有股权，引入民营资本进行股权重组。同时解放思想，通过建立了科学合理的法人治理结构，充挥发挥各方股东的优势，充分调动决策层和经营层的创造性和积极性。新的经营团队不断发挥市场机制的作用，大胆实施管理创新，明确战略定位，整合内外部资源，加强市场开拓，优化生产组织，推进产品研发。企业经营效益大幅提高，职工面貌焕然一新，发展的活力动力持续增强。集团领导充分肯定了中山制药改革以来的工作成效，对下一步工作提出了建议：一是加大投入，注重多渠道多形式的市场营销；二是充分认识医药产品研发的长期性和艰巨性；三是充分发挥市场化机制优势，调动人的因素；四是注重党建工作，发挥好党组织作用；五是进一步细化未来战略目标的实现路径。蒋兴宝董事长在最后讲话中指出，改革后的中山制药在拓市场、抓质量、控成本、强管理等方面做了实实在在的工作。对于今后企业的发展，他提出“目标要

新工集团领导上班首日走访企业

2017-02-14

2月3日是春节后的第一个工作日。集团董事长、党委书记、总经理蒋兴宝带领班子成员及有关部门负责人到机电、轻纺、化建三家产业集团走访慰问，向企业送上新年的问候和祝福。春节期间，三家产业集团精心组织各类困难群体的“送温暖”慰问工作，深入细致地做好矛盾排查化解，为营造和谐稳定的节日氛围发挥了关键作用。集团领导到产业集团的各职能办公室，与全体工作人员一一握手拜年，对他们为服务好各类托管职工、维护大局稳定而付出的辛勤汗水表示感谢，同时勉励大家再接再厉，再创佳绩。各产业集团负责人简要汇报了春节期间的维稳情况和下一步重点工作打算，纷纷表示，在新的一年加倍努力，开拓进取，开创新局面，争创新业绩。

从头抓紧狠抓落实

2017-02-07

2月7日上午，南京新工投资集团召开全体中层干部会议，贯彻市政府党组（扩大）会议精神，要求各部门动起来、紧起来、忙起来，撸起袖子加油干，确保完成全年目标任务。集团董事长、党委书记、总经理蒋兴宝主持了会议。在听取各职能部门今年工作打算的汇报后，蒋兴宝董事长指出，中层干部是集团的中坚力量，中层强则组织强，“中层强”主要体现在政治素质强、学习能力强、业务能力强。干部的根本在“干”字上，要按照市委市政府的要求“清醒坚定地干、更高标准地干、齐心协力地干、踏踏实实地干、风清气正地干”。推进全年各项工作关键在抓落实，要明确目标抓落实，实行目标管理、挂图作战；要聚焦重点抓落实，狠抓项目投资、资源优化配置、企业转型升级；要瞄准问题抓落实，着力加强精细化管理；要体现特色抓落实，充分发挥新工优势，打造新工亮点；要提高标准抓落实，切实提升工作效率，提高工作水平和质量；要敢于担当抓落实，主动作为，勇于负责，密切配合，协同作战。要加强考核，强化执行力，考核内容要与全年目标、部门工作重点、领导交办任务等挂钩，形成有效的压力传导机制，营造积极向上、勤勉敬业、争先创优的干事氛围。（集团办公室）

新工集团召开2016年度领导班子民主生活会

2017-02-04

2017年1月23日，新工集团召开2016年度领导班子民主生活会，围绕“两学一做”学习教育要求，聚焦“四个合格”，开展党性分析，查摆突出问题，开展批评和自我批评。集团党委书记、董事长、总经理蒋兴宝主持会议。市国资委党群工作处处长马卫先、集团外部董事李建国列席了会议。会议首先由集团党委委员、副总经理吴启宁同志通报了本次民主生活会的准备情况。集团党委书记、董事长、总经理蒋兴宝代表集团领导班子做了对照检查发言，围绕“两学一做”要求，对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，结合思想、组织、作风、纪律等工作实际，聚焦政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格4方面要求，进行党性分析，带头开展批评和自我批评，集团领导班子成员依次作了个人对照检查发言。在随后的相互批评过程中，集团领导班子成员结合自身工作实际，对集团领导班子、领导班子其他成员分别提出了针对性的意见和建议，对工作中存在的问题一针见血地给予指出，真正做到了触动思想、触及灵魂。蒋兴宝书记在总结讲话时指出，新工集团领导班子成员都来自基层或企业，大家相处融洽，形成了干事的良好氛围，整个领导班子有自身的长

南京新型工业行业协会成立

2017-01-20

南京机电行业协会会员代表（理事）大会暨南京新型工业行业协会成立大会于2017年1月20日，在南京新工投资集团举行。来自55家企业的会员代表参加了会议。新工集团董事长、党委书记、总经理蒋兴宝、市经信委副巡视员汪少军出席会议并讲话。会议汇报了机电行业协会过去5年来的工作情况以及有关财务状况，审议通过了关于将南京机电行业协会更名为南京新型工业行业协会的议案以及相关章程修改的议案。同时，会议选举冯宝椿同志担任南京新型工业行业协会会长，选举张建成同志担任南京新型工业行业协会秘书长。南京新型工业行业协会成立后，将贯彻落实市委市政府的统一部署，按照产业发展的新形势新要求，进一步壮大会员队伍，充分发挥桥梁纽带作用，积极开展多种形式的互动交流，着力推动会员间的沟通学习、合作协作，为推动行业发展作出新的贡献。（集团办公室）

新工青年讲堂第一场——工美青创小讲堂活动成功举行

2017-01-16

12月1日，新工青年讲堂第一场——工美青创小讲堂活动在工艺美术大楼一楼展厅举行。该系列青年讲堂活动由新工集团团委主办，旨在以团员青年为主体，以各团组织特色团建、企业特色产品、个人特色技能为内容，面向系统内及区域化团建联系单位，进行文化输出与交流。第一场讲堂由南京市工艺美术总公司团总支承办，该场活动得到各兄弟单位团组织的热烈响应，也吸引了中国银行花园路支行、南京天文光学技术研究所等单位青年的加入，共有近二十家企业团组织书记及团员青年来到现场参加活动。现场活动由工美团总支书记马颖主持，工美总公司总经理助理刘钟宇致欢迎词。刘总助对前来参加活动的青年人表示热烈欢迎，也诚挚地希望通过共青团的纽带，将传统文化向新工系统内、外部的广大青年人输送与传播。接下来，团员青年们观看了《大师非遗介绍》专题宣传片，现场听取江苏省“仿古牙雕”代表性传承人戴德裕先生和南京张氏剪纸流派第五代传承人张钧先生的精彩授课，并与大师进行了现场互动和学习。青年们也通过亲手制作工艺品，加深了对中国传统工艺美术的了解和认知。活动最后，张钧先生对由青年们现场制作的工艺品进行了点评，选出了一、二、三等奖。此次活

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